La verdad sobre Sarah Palin

Esta publicación no es una instancia de subirse a un carro o golpear a un caballo casi muerto. Estoy haciendo lo que siempre he querido hacer desde que obtuve un mínimo de estatura de mis escritos: tratar de desengañar al público de ideas erróneas sobre cómo, psicológicamente hablando, la gente marca. Participo en esta búsqueda por una razón principalmente egoísta: cuando las verdades a medias y las mentiras se abren paso en los medios de comunicación masiva y, una vez allí, se metastatizan como cánceres fuera de control, mi sangre hierve.

Mi solución idée actual es la destrucción de Sarah Palin por medios de comunicación pro-Demócratas. Entiendo las agendas políticas, cuánto The New York Times y NBC aborrecen al actual presidente y a cualquiera que vea que continúan sus políticas, pero, como dicen, es demasiado. No puedo soportar la distorsión activa de la verdad, y este vil comportamiento está arrojando a Sarah Palin en una luz negativa carente de servicios. En un intento de ayudar a contrarrestar este error, intentaré aclarar la incapacidad de la Sra. Palin para ser esposa, madre y vicepresidenta simultáneamente.

Lo único que no está en disputa sobre el gobernador republicano de Alaska es que ella es una mujer extremadamente exitosa. Dado que he estudiado y trabajado tanto con hombres y mujeres exitosos desde 1981, como investigador científico, psicoterapeuta y coach ejecutivo, me siento más calificado para evaluar si, y cuán bien, la Sra. Palin será capaz de hacer frente a la -exigencias de trabajo que pueden afectarla si se convierte en vicepresidente, que los "expertos políticos" que actualmente la atacan. En realidad, podría abordar este tema desde varios ángulos, pero permítanme abordarlo al desacreditar el mito principal sobre la Sra. Palin -y otras mujeres- que se postulan para cargos políticos:

La historia de éxito profesional de Sarah Palin y su potencial para ser catapultada a un trabajo extraordinariamente exigente, no la hacen más vulnerable a sufrir angustia psicológica o agotamiento que las madres que se quedan en casa. Por el contrario, el éxito profesional inocula a las mujeres contra estos trastornos.

Este es el por qué:

• Los estudios demográficos de salud mental realizados durante los últimos 20 años encuentran de manera confiable que aproximadamente el 25% de las mujeres experimentarán depresión diagnosticable en algún momento de sus vidas, en comparación con aproximadamente el 10% de los hombres. Las explicaciones de esta tasa de depresión desproporcionadamente alta entre las mujeres se pueden encontrar en los modelos médicos (por ejemplo, las reacciones posparto, la menopausia, etc.) y sociopsicológicos de las diferencias de género. Pero dado que las "preocupaciones" sobre la Sra. Palin se derivan de un problema psicosocial (es decir, la responsabilidad del trabajo) limitaré mi análisis a eso.

El rap contra las mujeres desde una perspectiva psicosocial es que tienen más probabilidades de sufrir depresión (y, en formas relacionadas, estrés) debido a su papel en la sociedad. Esta preocupación se ha vuelto omnipresente ya que las mujeres han asumido su posición legítima en el lugar de trabajo. Como resultado, numerosos estudios han examinado la hipótesis de que las mujeres casadas empleadas, a fuerza de mayores exigencias (ganadores de pan + padre + cónyuge + ama de casa), serán menos saludables mentalmente que aquellas que no tienen carreras fuera de la casa .

Como ocurre a menudo cuando se trata de concepciones derivadas de la informalidad sobre el comportamiento humano, estos estudios desmienten el razonamiento de sentido común: la investigación empírica muestra una asociación positiva entre la ocupación de varios roles sociales y la salud mental. Específicamente, se ha encontrado que las mujeres que simultáneamente son esposa, madre y profesional tienen niveles más altos de autoestima y, a su vez, se presume que son más capaces de lidiar con los factores estresantes de la vida que las mujeres sin profesiones.

• Dado que este blog trata sobre "Success Without Distress", permítame decirle por qué Sarah Palin, estrictamente desde el punto de vista de "capacidad para hacer frente a la presión en el trabajo", sería una mejor opción que Joe Biden para vicepresidente: Lograr el éxito profesional especializado invariablemente brinda a una persona un estatus elevado y una compensación material, pero a menudo viene con la carga de bajos niveles de desafío o diversidad vocacional. En consecuencia, el "especialista" profesional puede sufrir una pérdida de posibles fuentes de aumento de la autoestima en relación con el generalista. Las mujeres con "demandas" familiares Y profesionales, por otro lado, están en condiciones de disfrutar más experiencias que mejoren su autoestima que las mujeres que se quedan en casa, porque cuanto más responsabilidades de rol se tienen, más estimulación social y oportunidades de recompensas psicológicas a las que estarán expuestas en el día a día.

Para aquellos que dicen: "Whoa … ¿y si el papel de una mujer como madre y / o cónyuge la expone al estrés? ¿Qué pasa si, por ejemplo, debe soportar una intensa ansiedad causada cuando una hija adolescente queda embarazada antes del matrimonio? ¿Las madres con trabajos no podrían hacer frente menos que los hombres? La respuesta es un rotundo "NO".

Varios académicos han examinado esta cuestión y han descubierto que la clave para comprender por qué los problemas derivados de las relaciones íntimas son menos propensos a descarrilar a las mujeres profesionales que los hombres profesionales que, por todos los derechos, deberían molestarse si, por ejemplo, sus hijas sufren Los resultados "no deseados" están arraigados en la orientación de la mujer hacia las relaciones interpersonales íntimas. La voz más destacada en esta área de estudio, la Dra. Jean Baker Miller, sostiene:

[Una característica central [del desarrollo de las mujeres] es que las mujeres se quedan, desarrollan y desarrollan en un contexto de conexiones con los demás. De hecho, el sentido de sí misma de las mujeres se organiza mucho para poder establecer y luego mantener afiliaciones y relaciones … para muchas mujeres, la amenaza de interrupción de las conexiones se percibe no solo como una pérdida de una relación sino como algo más cercano a un total pérdida de uno mismo.

La investigación generada por el trabajo seminal del Dr. Miller demuestra que mientras que un hombre probablemente enfrentaría sentimientos negativos derivados de la situación de una hija de maneras diseñadas para exteriorizar el dolor emocional (por ejemplo, actuando o abusando de drogas), las mujeres se socializan para no externalizar el dolor emocional . De manera similar, dado que las mujeres desarrollan una naturaleza mucho más enriquecedora que los hombres como resultado de sus primeras experiencias de socialización, las mujeres adultas temen separarse y romper los lazos con sus seres queridos. En consecuencia, hacen mayores esfuerzos para mantener las relaciones o resucitar las que parecen amenazadas.

A corto plazo, es probable que esta orientación sea una fuente de estrés para las mujeres, particularmente si atribuyen "fallas relacionales" a su impotencia o impotencia. En última instancia, sin embargo, la actitud de una mujer de "Debo hacer que esta relación funcione" es mucho más probable que sea gratificante que perjudicial. Tomaría una docena de publicaciones en el blog para enumerar todas las razones por las que esto es así, pero considere estos destacados:

  • Las mujeres obtienen prestigio simplemente por esforzarse por nutrir a los demás, independientemente de si tiene éxito o no.
  • Si sus esfuerzos de crianza tienen éxito, las mujeres disfrutan de una importante mejora de la autoestima.
  • Si los intentos de criar a un miembro de la familia (por ejemplo) resultan difíciles, existe una gran probabilidad de que, sin pedir ayuda, las mujeres reciban apoyo social y asistencia para los demás. Este resultado, independientemente de si su crianza revierte una situación negativa, es la mejora de la autoestima ("mira cuántas personas se preocupan por lo que estoy haciendo …").

¿Estos hechos, a diferencia de la basura desperdiciada por los periodistas que apoyan la candidatura de Barak Obama, prueban que John McCain fue sabio al elegir a Sarah Palin para ser su compañera de fórmula? Apenas. De hecho, creo que Meg Whitman, ex presidenta y directora ejecutiva de eBay, Inc., habría sido una opción más audaz e irrefutable. La Sra. Whitman -una mujer brillante con títulos de Princeton y Harvard, que se casó con un neurocirujano y tiene dos hijos en edad universitaria- habría apoyado a McCain mucho más que a Palin. El hecho de que McCain sea visto como débil en cuestiones económicas se habría visto compensado por el éxito de Whitman: ella es una ex consultora de Bain & Co. (como Mitt Romney), que guió a eBay a una posición en la que ahora es una de las de Internet. historias de éxito más sorprendentes. De acuerdo, Whitman se convirtió en multimillonaria gracias a su stock de eBay y los republicanos detestan tener a otra "persona rica" ​​encima de su boleto, pero ese estigma podría haber sido discutido al plantear la cuestión de cuántos portaestandartes demócratas como Kennedy , Kerry e incluso Clinton, valen cientos de millones de dólares.

Como nadie en el campamento de McCain atendió las llamadas que hice para ofrecerme mi consejo, Palin es su elección. Mi ferviente esperanza, ahora que la suerte está echada, es que ella prevalece o falla sobre la base de problemas auténticos, no el estiércol que le arrojan los escritores y las cabezas parlantes con los ejes políticos para pulir.

Referencias

  1. Greenglass, ER (1995). "Género, estrés laboral y afrontamiento: implicaciones teóricas", Journal of Social Behavior and Personality, 10 (6): 121-134.
  2. Miller, JB (1976). Hacia una nueva psicología de la mujer. Boston: Beacon Press, p. 83.
  3. Abramson, LY, Metalsky, GI & Alloy, LB (1989). Depresión de desesperanza: un subtipo de depresión basado en la teoría. Psychological Review, 96, 358-372.